タレントマネジメント+それに合わせた指導を実行すると、
こんなに良くなります
  1. 社員が、活き活きと働き、モチベーションが上がり、ストレスが少なくなります。

 

  1. 社員が、自分の意見を言える様になり、コミュニケーションをが良くなります。

 

  1. 上司が、部下の話を聞くようになり状況を把握出来るようになります。

 

  1. 会社にとって重要なお客様等からの情報が集まり、新しい戦略を立案が立てられるようになります。

 

  1. 上司が、部下毎に合わせて指導が出来るようになり、効率よく仕事が進むようになります。

 

  1. 部下は、上司の指導を聞いて、実行するようになります

 

  1. 誰が、その部署に向いているかがわかります。

 

  1. その部門のパフォーマンスモデルを知り、それに合わせた指導が出来るようになります。

 

  1. 会社のトラブルが減少します。

 

  1. 会社の業績を上げる事が出来ます。






ページの先頭へ