Checkpoint360°™

360°評価ツール CheckPoint 360°™ は、次の目的で開発されました。

 

・主観的になりがちなプロセスに客観性を与える

 

・職場の人からの情報を得る事で、個人がより広い視野を得られるようにする

 

・1人の観察者だけによる偏った見方の影響を最小化する

 

・認識されうる正確さ(信頼性を与える)と公平さ(サポートを得られる)で、評価の要求を満たす

リーダーシップ開発の為の360度サーベイ
世界120ヶ国、4万人のリーダーのリサ

ーチから抽出された普遍的コンピテンシー



あの部門は、どうもうまくいっていない

と思われたら、360°評価ツールを使って、
調査をしてみませんか?

 マネジメントする上で、360°アセスメントは、必須です。

自分のマネジメントが、どのように周りから見られているかがわかります。

会社が、成長する為には、必須なアセスメントです。








詳しくは、お問い合わせください。




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マネジャ自身は、出来ていると思っていても、
4方向の方々は、出来ていないと思っている!

4方向からみたマネジャの状況(例)

4つの方向から見る

コミュニケーション
取れていない

リーダーシップ取れていない

対人関係良くない

部下育成
出来ていない